易道形象篇——2018易道教育2月例會

　　2018年的合肥已迎來了兩場大雪，大雪過后的合肥更加素雅精致了點。在冬日暖陽之中，易道教育集團迎來了2018年第二場例會。年關將至，易道全體老師整裝待發，勢必在新的一年展現更美的自己。

 

　　例會開始，依舊是新老師介紹，因為工作的原因，玫瑰園校區的三位新老師遲來的介紹更加觸動人心，連祝媽媽都忍不住上臺為老師們加油打氣。易道有你們是幸運的，孩子有你們更是幸福的。

 

　　接著，由易道教育創始人“祝媽媽”祝宏慧女士為本次例會致辭，祝媽媽著重強調了易道教育文化的傳承問題。對于易道文化，祝媽媽有三問：“你傳承的怎么樣？”“你學習的怎么樣？”“你做的怎么樣？”作為易道的大家長，祝媽媽一再叮囑她的孩子們，這里是我們的家，這里是你向往期許的溫暖港灣，在易道我們就是愛、就是溫暖、就是正能量，易道教育是賣文化的，所以我們要做的就是傳承易道文化、發揚易道文化、傳播易道文化。

 

　　易道深厚的文化底蘊需要優秀的人來傳承。優秀老師評選，找到你我心中最優秀的老師，傳承、發揚、傳播易道優秀文化，這就是易道，這就是你我都愛的易道教育！評選環節結束后，易道教育集團企業發展中心空間設計師袁輝老師得票最多，由易道教育創始人祝宏慧女士為其頒發優秀員工獎品。

 

　　例會臨近尾聲，由易道教育集團常務副總經理、副校監季永剛先生為本次例會做最后的總結發言。期間，季先生問：“什么是團隊”——“團”：口才，“隊”：聽話的人。團隊即是一群有口才的人（能正確表達他們觀點的人）和一群有執行力的人組成的群體。而易道需要打造什么樣的團隊？《七律·易道形象》為易道人做了最好的闡述。

 

一松一石易道立，

一徽一慧教育傳。

工牌徽章胸前戴，

制度文化心上談。

男丁西裝領帶系，

女丁絲巾發髻盤。

翰林子墨你他我，

事業巍巍永登攀。

 

　　季先生總結發言后，對于本次例會內容易道教育集團企業發展中心總監韓敬培先生內心感觸頗深，借此機會，向老師們分享自己的心得感悟！“裝顏自己，莊嚴自己”；“教育即喚醒”；“我心光明，值得托付”；“不說謊、不抱怨、盡己責”。三句九字，是對易道人的期許，也是對自我的審視，我們需要這樣的喚醒。

 

　　例會最后，依舊是溫暖又溫馨的生日會，帶著大家的祝福，我們期待易道更美好的未來！